El pasado 17 de julio se publicó el Convenio Colectivo de los establecimientos financieros, que incluía una subida salarial del 3%, sin embargo, UGT no lo firmó por varias razones de peso:
- No existe cláusula de garantía salarial, como se han negociado en otros convenios del Sector Financiero, lo que deja a las plantillas con un poder adquisitivo mermado, ya que la tasa de variación interanual del IPC publicada en junio es del 3,4%.
- No se ha dado la oportunidad a las personas trabajadoras de este sector de salir a la calle, hacer paros y reivindicar sus derechos, como sí se ha hecho en el convenio colectivo de ahorro, banca y cooperativas de crédito.
- Hemos perdido la posibilidad de negociar materias de peso e importancia para las plantillas, como son: tema de jornada laboral, beneficios sociales, carrera profesional, igualdad, conciliación familiar…
UGT está para escuchar las trabajadoras y los trabajadores en sus peticiones diarias y seguiremos reflejando la realidad que viven en futuras negociaciones para conseguir un convenio justo y en consonancia con la realidad económica.