Ayer, 13 de abril, se celebró la cuarta reunión del periodo de consultas por el despido colectivo de ABAI Teleservicios que comunicó la empresa el pasado mes de marzo.
En esta cuarta reunión, la empresa ha presentado una primera propuesta en la que solo habla de una indemnización 22 días por año con un límite de 12 mensualidades. Se trata casi de la mínima indemnización que marca la ley en estos casos, solo han aumentado 2 días por año.
Por parte de UGT hemos rechazado la propuesta por varios motivos:
- Todavía queda pendiente la entrega de documentación para justificar las causas y estas no están suficientemente acreditadas.
- Hay un colectivo afectado de 15 personas al que se hace referencia como «Estructura de Operaciones» que no entendemos que hace en este ERE.
- La propuesta no detalla la afectación por centros de trabajo a pesar de haberla solicitado en varias ocasiones.
- La indemnización que pretende la empresa es insuficiente.
- En todo caso, la medida nos parece desproporcionada.
Por parte de UGT seguiremos negociando de buena fe, realizando aportaciones positivas y sensatas para que este proceso termine de la mejor manera posible.
Esperemos que en las próximas reuniones la empresa aporte un poco de realismo a sus propuestas, porque de lo contrario, esta negociación está abocada al fracaso.
La próxima reunión se ha fijado para el 15 de abril. Os seguiremos informando.
