Esta es la respuesta de las organizaciones empresariales cuando UGT reclama que los salarios del sector de los Servicios de Prevención Ajenos no pierdan poder adquisitivo.
Hoy, en la negociación del convenio, UGT ha vuelto a poner soluciones sobre la mesa:
- Proteger los salarios frente al coste de la vida
- Mejorar las tablas salariales afectadas por el mínimo legal
- Reducir la jornada laboral
- Avanzar en previsión social
- Regular la compensación por comida
- Revisar el kilometraje y mejorar las condiciones laborales, incluyendo el teletrabajo por embarazo.
Hemos buscado acuerdos, acercado posturas y presentado propuestas. Siendo incluso los únicos en proponer, como hoy. La respuesta empresarial ha sido calificar nuestros esfuerzos como un «nuevo retroceso».
La próxima reunión será el 25 de noviembre, pero las plantillas no pueden seguir esperando mientras las patronales se niegan a garantizar que los salarios acompañen al coste de la vida.
Si no quieren resolverlo en la mesa de negociación, tendremos que defenderlo en la calle.
UGT valora poner en marcha un calendario de movilizaciones en el sector.
Porque quizá las patronales no sean responsables de que suba el precio del pan, pero sí tienen responsabilidad de negociar salarios que permitan comprarlo.
¡Los salarios son el sustento de quienes trabajan, no una limosna!
Os seguiremos informando. Gracias por confiar en UGT.
