UGT ha desmontado este fraude de Ley en la que CASTILIAN pretendía 137 despidos baratos inventando una movilidad geográfica innecesaria y, sobre todo, fraudulenta.
¿QUÉ OCURRE AHORA?
La empresa deberá tomar su decisión final, que deberá comunicar a sindicatos, personas afectadas y Autoridad laboral. Hasta que la empresa no la comunique (a veces, se dan cuenta de la barrabasada y no llegan a aplicarla), los sindicatos no podemos hacer nada hasta que la empresa ejecute la medida.
¿QUÉ OCURRE SI LA EMPRESA APLICA LA MEDIDA Y ME NOTIFICA EL TRASLADO A SEVILLA O ELCHE?
En el momento de tener esta notificación, desde UGT demandaremos ante la Audiencia Nacional medidas cautelares, que implican, de ser aceptadas por la AN, la paralización de todos los traslados hasta que se juzgue. Desde el momento de la solicitud hasta la vista en la AN trascurren poco tiempo, y es habitual que la decisión de la AN sea in voce, o sea, que la dan de palabra en el mismo momento tras una deliberación.
Si la AN admite la pretensión de UGT, todos los traslados se paralizarán. Somos optimistas al respecto. Pero si no lo hace, los mismos se ejecutan.
¿QUÉ PASA DESPUÉS?
En cualquiera de los casos, desde UGT interpondremos una demanda contra este traslado colectivo que consideramos fraudulento.
Si tienes cualquier duda, consulta con un delegado/a de UGT
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